Coordenador Regional de Cidades (São Luis - MA)

Estamos à procura de um Coordenador Regional de Cidades para levar inovação à um click de distância, dando suporte as áreas de negócio, com senso de propriedade e paixão em cada processo.

Se você é um profissional que gosta de desafios, possui senso de trabalho em equipe e apaixonado pelo que faz, a Brisanet é o seu lugar!

Venha fazer parte da nossa equipe administrativa, não perca esta oportunidade!

- Realizar solicitações de notebook (novas contratações) para uso de supervisores e auxiliar administrativo;

- Projetar e solicitar veículos ao setor de frotas (Carro para supervisor; Moto para o escritório);

- Acompanhar abertura de Salas Comerciais;

- Acompanhar data de entrega das lojas com a infraestrutura;

- Definir junto com o Marketing datas de inauguração da Loja;

- Auxiliar nos planos de ação de supervisor e coordenador, quando necessário;

- Manter os indicadores da Gerência atualizados.

- Prestar suporte ao desenvolvedor do setor em relação ao funcionamento do setor e lógica dos indicadores;

- Criar cronogramas de projetos/treinamentos;

- Aplicar treinamentos a supervisores e colaboradores da área;

- Elaborar e acompanhar a execução de projetos, processos internos e questionários avaliativos;

- Atualizar cartilhas e treinamentos (materiais de treinamentos e informativos);

- Acompanhar o cronograma de ativação de novas cidades, junto ao Núcleo de Engenharia de Infraestrutura;

- Criar e acompanhar atualização dos organogramas das cidades;

- Abrir vagas e acompanhar as etapas de contratações das novas cidades;

- Solicitar e acompanhar demanda de compras de utensílios para bom funcionamento loja e do setor: (fardamentos,

acrílicos, agendas etc.);

- Autorizar e validar processo de contratação e substituição externas;

- Autorizar e validar processo de movimentação de pessoal, seja cargo e/ou salário dos colaboradores do departamento;

- Responder Avaliação do Acompanhamento do Período de Experiência dos supervisores e pessoas internas do setor

que são contratados;

- Auxiliar os Coordenadores Externos nos controles de férias de todas as cidades;

- Auxiliar as cidades com substituição de colaboradores ausentes (férias, afastamentos ou demissões);

- Orientar coordenadores, supervisores e colaboradores das lojas;

- Levantar dados e elaborar relatórios, de acordo com a solicitações.

- Ensino Superior Completo em Administração, Economia, Contabilidade e áreas afins;

- Noções básicas da administração;

- Informática – Básico;

- Pacotes MS Office – Avançado;

- Habilidade com fórmulas para automatizar o preenchimento de planilhas;

- Análise e manipulação de dados, resultando em informações.

O que temos para você:

- Plano de Saúde Coparticipativo;

- Plano Odontológico;

- Seguro de Vida;

- 50% de desconto na mensalidade de internet (após o período de experiência);

- Alimentação (Através do aplicativo Heloo ou Refeitório);

- Vale Transporte.

Horário de Trabalho: Segunda – feira à Sábado.

Somos uma empresa do segmento de telecomunicações (banda larga, tv a cabo, telefonia fixa e móvel), criada em 1998 pelo empreendedor José Roberto Nogueira, em Pereiro, sua cidade natal, localizada na região semiárida cearense. Nascemos do sonho de prover internet de qualidade e com preço acessível, onde nenhum outro provedor imaginava levar: o interior nordestino. Contribuímos para o desenvolvimento de regiões carentes de oportunidades e de investimentos, por meio da inclusão digital, movimentação da economia e geração de empregos.

Ano após ano, inovamos em tecnologia e ampliamos a nossa atuação. Contamos, hoje, com mais de 7 mil colaboradores, estando presente em mais de 200 cidades nos estados do Ceará, Paraíba, Pernambuco, Rio Grande do Norte, Alagoas, Piauí e Sergipe.

Já são mais de 1 milhão de assinantes utilizando a nossa conexão de alta qualidade, com velocidade três vezes maior do que a média brasileira, compatível aos padrões dos Estados Unidos e da Coréia do Sul. Já somos líder no somatório de clientes que usam banda larga fixa nos estados em que atuamos e seguimos em plena expansão pelo Nordeste, tanto em novas cidades do interior, como também nas capitais nordestinas.

Ao longo da nossa trajetória, seguimos conquistando prêmios:

• Prêmio Transformadores, pela Revista Trip;
• Prêmio Ernst & Young, na categoria Emerging;
• Prêmios pela NEOTV, de melhores em 2013, 2015, 2016 e 2017;
• Reconhecimento pela organização global Endeavor;
• Reconhecimento pela Ordem do Mérito das Comunicações;
• Prêmio na categoria Inovação, pela Revista VEJA.

Além disso, fomos eleita, em pesquisa realizada pela Anatel, a Banda Larga número 1 em satisfação em todo o Brasil, pelo quarto ano consecutivo no Ceará, pelo terceiro ano no Rio Grande do Norte, pelo segundo ano na Paraíba, e pela primeira vez no estado do Pernambuco, tornando-se a marca mais bem pontuada dentre as empresas do Nordeste.

Jeito de Ser Brisanet

Nossa cultura é inclusiva por natureza, por isso valoriza a diversidade de cada um. Aqui, as diferenças se conectam para realizar o propósito de levar o mundo até as pessoas. Acolhemos o indivíduo acima de tudo, com as suas características, os seus talentos, as suas histórias e as suas potencialidades. Gente bem diversa, protagonista, que preza pelo respeito e pela inclusão, e deseja gerar impactos positivos no mundo.

Acreditamos nas pessoas e na sua capacidade de autodesenvolvimento e realização pessoal e profissional. Nossa trajetória comprova que elas fazem a diferença e são capazes de construir resultados expressivos, principalmente se compartilham dos mesmos valores e princípios que nos guiam.

CRENÇA: Um futuro melhor é obtido através de sonhos, paixão, dedicação e conexão com as pessoas.

MISSÃO: Impactar positivamente a humanidade, disseminando conhecimento que produza inclusão social e tecnológica.

VISÃO: Ser a marca mais desejada e com o maior número de pessoas conectadas no Nordeste.

VALORES:

• Inovação: Motivar-se por trazer o futuro para o presente.
• Pessoas: Acreditar nas pessoas, na sua capacidade de desenvolvimento e realização.
• Cooperação: Desenvolver o espírito de equipe, a fim de alcançar os nossos objetivos.
• Compreensão: Conhecer, entender e atender os clientes.
• Comprometimento: Responsabilizar-se por fornecer o melhor serviço.
• Simplicidade: Ser acessível e claro nas nossas relações.
• Confiança: Ter caráter e competência.
• Trabalho: Acreditar no trabalho como filosofia de vida.
• Perseverança: Focar na nossa missão.

Temos paixão por levar o mundo às pessoas!

Isto é ser Brisanet! Bem-vind@ ao nosso universo!